Das Landesarbeitsgericht (LAG) Düsseldorf hatte sch in einem Beschluss vom 14.04.2021 mit der Frage zu befassen, in welchen Fällen eine...

Immer wieder stellen sich Arbeitnehmer die Frage, ob und welche Nachteile der Abschluss eines Aufhebungsvertrages im Arbeitsrecht für sie...

Unter einem Aufhebungsvertrag versteht man im Arbeitsrecht eine Möglichkeit, ein Arbeitsverhältnis zu beenden. 1. Im Grundsatz bestehen...

Unter dem Kündigungsschutz im Arbeitsrecht versteht man spezielle gesetzliche Regelungen, mit denen zugunsten der Arbeitnehmer die...

Unter einer Abfindung versteht man im Arbeitsrecht in der Regel die einmalige Zahlung eines Geldbetrages durch den Arbeitgeber an den...

Unter einer Kündigungsschutzklage versteht man eine spezielle Klageform, mit der sich ein Arbeitnehmer gegen eine Kündigung zur Wehr setzt.

Das Landesarbeitsgericht (LAG) Hamm hatte sich in einem Urteil vom 29.01.2021 mit der Rückforderung von Fortbildungskosten zu befassen....

Mit Urteil vom 12.01.2021 machte das Landesarbeitsgericht (LAG) Düsseldorf einige beachtenswerte Ausführungen, zu der Frage, ob ein...

Das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg (LAG Stuttgart) hatte sich in einem Urteil vom 05.11.2020 mit der Frage zu befassen, wann ein...

Das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (LAG Mainz) hatte mit Urteil vom 05.11.2020 über einen arbeitnehmerseitigen Auflösungsantrag zu...

Das Hessische Landesarbeitsgericht (LAG Frankfurt) hatte sich in einem Urteil vom 28.10.2020 mit der Frage zu befassen, ob eine...

Viele Arbeitgeber haben ein Interesse daran, im Rahmen von Sozialplänen finanzielle Anreize zu schaffen, dass Arbeitnehmer möglichst ohne...

Immer wieder stellt sich in der Praxis die Frage, welche sozialversicherungsrechtlichen Folgen durch den Abschluss eines...

Im Kündigungsschutzgesetz (KSchG) befindet sich in § 1a (Abfindungsanspruch bei betriebsbedingter Kündigung) eine Bestimmung, die es dem...

Das Niedersächsische Finanzgericht mit Sitz in Hannover (FG Hannover) hatte sich in einem Urteil vom 08.02.2018 mit der Frage zu...

Der Bundesgerichtshof (BGH) hatte sich in einer gesellschaftsrechtlichen Sache mit Urteil vom 27.09.2016 mit dem sog....

Nach § 1a KSchG kann ein Arbeitgeber bei einer betriebsbedingten Kündigung dem Arbeitnehmer für den Fall, dass dieser die Frist für die...